Hallinnon avoimuus on kadonnut jälkiä jättämättömään hiljaiseen asioiden valmisteluun ja julkisen sektorin tuhansien osakeyhtiöiden suojaan ( HS 24.4.2010).
Samaa tahtia ovat kadonneet myös virastojen pääjohtajien ja johtavien virkamiesten toimialansa kehitysnäkymiä linjaavat oma-aloitteiset puheenvuorot mediassa. Ulkopuolien saa vaikutelman, että heidän on pantu odottelemaan vain parempia aikoja. Ei ole enää tarasteja. Kiinnostavaa olisi kuulla esimerkeiksi ARA:n ja verohallituksen pääjohtajien mielipiteitä toimialansa näkymistä ja maailman menosta.
Vaitonaisuutta lisää vielä kansliapäälliköiden ja ylimpien virkamiesten päällystakkeina hääräävät poliittiset valtiosihteerit toteuttaessaan hallituksen linjausta olla kertomatta keskeneräisistä asioista.
Miten voi ajatellekaan minkäänlaista kansalaisyhteiskuntaa, kun ihmiset ovat julkisen hallinnon toimivuudessa vain median varassa ja lukittu kyselyissään osakeyhtiöiden porttien taakse?
24.4.2010
Uutta 16.7.2025
Saunan takaa julkishallinon uudistuksia
Tämän
PDF-sarjan ensimmäinen osa tarjoaa syväluotaavan katsauksen
johtoryhmätyöskentelyn rakenteeseen, merkitykseen ja toteutustapoihin
erityisesti valtionhallinnon yksiköissä.
Aikakauden henki – tavoitteellisuus, yhteistyö ja tulosohjauksen vahvistaminen – heijastuu dokumentin sisällöstä vahvasti.
Lue tästä Wallmannin Kompaktisoinnin ratkaisu
Pekka Huttunen, Matematiikan Pro gradu Helsingin yliopisto 1971
Pekka Huttunen, Matematiikan Pro gradu Helsingin yliopisto 1971
Konsultin muistelmat -kirja
Maailmassa parhaiten jaettuna on terve järki, sillä kukaan ei halua sitä enempää, kuin hänellä sitä on. (Descartesia mukaillen)
Kommentit
Lähetä kommentti